ATEM FEV 06 |
N°60 mars 2006/ 8e
année
Vice- Province Salésienne « Notre
Dame d’Afrique » Afrique Tropicale
- Equatoriale B.P. 1607 -
Yaoundé – Cameroun Tél. (237) 222.22.21
Fax : (237) 222.22.51. E-mail : jeanbberaud@yahoo.fr UNE
RENCONTRE VERS L’AVENIR
Depuis
le Chapitre Général extraordinaire à l’époque de Don Ricceri
a commencé une initiative de communion pour l’ensemble de la
Congrégation. Maintenant c’est déjà une tradition, même si
l’initiative ne figure pas dans les Constitutions.
Il
s’agit de la Visite
d’ensemble
qui a lieu chaque six ans. Elle regroupe les Conseils Provinciaux
d’une Région autour du Recteur Majeur et de quelques Conseillers
généraux.
L’Afrique,
avant la fondation des Provinces a commencé par une première
rencontre toute particulière l’année 1988 à Lusaka (Zambie).
Elle était présidée par Don Viganó. Puis ce fut de façon
officielle l’année 2000 à Abidjan ( langue française et
portugaise) et à Nairobi (langue anglaise). Cette année nous nous
rencontrerons ensemble les douze circonscriptions de l’Afrique et
Madagascar à Johannesburg du 19 au 25 Février. Cette
rencontre est un instrument d’animation et de gouvernement du
Recteur Majeur et de son Conseil pour favoriser « l’unité
de la Congrégation comme fruit de la communion et de la fidélité
au charisme » (CG 25,88). C’est pour cela que les
lignes-guides prises pendant ces rencontres ont eu pour but de créer
mentalité et convergence en ce qui concerne le chemin que la
Congrégation était en train de faire au long de son histoire, à
partir des orientations des Chapitres Provinciaux. Normalement dans
ces visites, d’une part on fait une vérification de
l’assimilation et de la mise en pratique du dernier Chapitre
Général. D’autre part on étudie un ou deux thèmes d’intérêt
particulier pour la Région. La
visite d’Ensemble commence le 19 dans la soirée, près de
Pretoria, en Afrique du Sud. Plus ou moins 80 salésiens,
conseillers en Afrique, feront une réflexion avec le Recteur Majeur
et quelques Conseillers généraux. Les thèmes de réflexion
seront : -Une
présentation générale sur la situation de la Région
Afrique-Madagascar -L’assimilation
du Chapitre Général 25 -Perspectives
d’avenir : +La formation et qualification des confrères +L’autofinancement
des Œuvres
+Le
POI et l’animation organique de la Province. Chaque
jour, sera responsable de l’homélie le Conseiller Général qui
anime le thème de la journée. Et chaque jour le Recteur Majeur
s’adressera à l’assemblée dans le mot du soir. Bien
sûr, nous aurons des occasions de présenter les conclusions de
cette rencontre. Une prière de votre part pour la réussite et
l’application généreuse de ses conclusions. Fraternellement
en Don Bosco, José
Antonio VEGA DIEZ
Dans ce numéro :
Editorial
P.1 Echos
du Conseil
Provincial
P.3
Pastorale
des Jeunes
P.4 L’ATE
en marche. P.5
Le
Discours social
de
l’Eglise P.6 CONGO :
Ecoles
Techniques P. 7
Pointe
Noire : Nouvelle évangélisation P. 9 GABON :
Economie
et
vie salésienne P.10 LECTURE : Exclusion
sociale P 11
Pour
servir à
l’histoire de l’ATE P.12
EDITORIAL
Réflexion communautaire du mois de mars
LE TRAVAIL POUR LES VOCATIONS :
Réflexions :
1.-CG 25 ,nº48
Présence qui accompagne et devient proposition d'une vocation
La communauté salésienne promeut le choix de la vocation du jeune par son témoignage de vie. Elle anime la communauté éducatrice et pastorale pour qu’elle devienne un lieu de croissance de la vocation du jeune; elle réalise une méthodologie de l’accompagnement et de la proposition d’une vocation.
La
communauté salésienne prend à cœur son rôle dans le processus
de croissance de la vocation du jeune et de son accompagnement :
*en
témoignant
en communauté de la vocation
du salésien prêtre et du salésien coadjuteur, d'une façon
visible, joyeuse et attirante;
*en partageant avec les jeunes quelques moments de la vie de la communauté: la fête, l'amitié, la table, la prière, notre histoire, nos projets et notre engagement missionnaire;
*en favorisant des expériences de volontariat comme des occasions valables d’orienter et de discerner sa vocation;
*en mettant en acte un plan explicite d’accompagnement et de proposition d'une vocation au niveau local, pour harmoniser les expériences de façon organique, mobiliser et qualifier les confrères pour l'accompagnement spirituel, et valoriser la présence des jeunes confrères;
*en ayant une attention spéciale au profil du salésien coadjuteur;
La communauté salésienne anime la CEP comme lieu privilégié de l'accompagnement et du choix de la vocation du jeune:
*en
faisant de la CEP
une vraie communauté de foi,
qui promeut la communion des diverses vocations et développe une
formation religieuse qualifiée;
*en créant un climat de famille et d'accueil;
*en prenant soin du Mouvement salésien des jeunes, des animateurs et des itinéraires d’éducation à la foi,
*en proposant des expériences d’apostolat et de service missionnaire aux jeunes;
*en organisant une équipe d'animateurs dans le cadre de la CEP, ouverte à la Famille salésienne, qui motive, stimule et accompagne des expériences de sensibilisation et d'engagement selon les multiples vocations;
*en animant à partir de la CEP une adéquate pastorale familiale, en particulier pour les parents qui ont des enfants engagés sur le chemin de la foi et en situation de discernement de la vocation.
La
communauté salésienne applique la méthodologie de
l'accompagnement et de la proposition d'une vocation:
*en
animant
un processus vocationnel
qui harmonise les différents éléments: le témoignage de
valeurs évangéliques au sein de la CEP; la présence parmi les
jeunes; la proposition explicite d’un accompagnement; le
cheminement de formation; l'expérience de Dieu vécue dans le
service; la décision d’une vocation;
*en promouvant des activités qui assurent la continuité du processus: dialogue avec les éducateurs; groupes de recherche sur la vocation par tranches d’âge; accompagnement de la vocation des jeunes adultes; formation des animateurs dans le discernement de leur vocation;
*en réévaluant les éléments de la tradition pédagogique salésienne: vie de groupe, dialogue personnel, direction spirituelle, discernement de la vocation;
*en proposant pour la croissance de la vocation du jeune quelques expériences spirituelles typiquement salésiennes: l'engagement pour l'Eglise, la prière personnelle, la participation assidue aux sacrements de l'Eucharistie et de la Réconciliation, l'amour porté à Marie Auxiliatrice et à Don Bosco.
2.-Les Constitutions, nº28,37,46,102-108, 109-119
Le Secrétariat du Provincial
QUESTIONS POUR LE PARTAGE :
1.-Quel
est le modèle de pastorale soulignée dans le CG 25 pour susciter
des vocations ? Valeurs remarquées : 2.-Dans
notre programmation, les vocations à la vie salésienne
sont-elles bien suivies ? 3.-Quels
sont les critères de la Communauté pour le suivi des jeunes
aspirants ? Connaissons-nous les critères de la Province pour
les aspirants ? 4.-Le
Conseil de la Communauté accompagne-il la formation des jeunes sdb
en formation ? 5.-Dans
la pastorale prêtons-nous attention à la vocation laïque, à la
formation de groupes de la FS,… ? 6.-Quelle
connaissance avons-nous des jeunes confrères en formation ?
1 PASTORALE DES JEUNES |
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2 Léon FODZO L’Harmattan, septembre 2004, 200 pages |
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3 Tchad aperçu historique |
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